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新益為項目部11月份工作總結會(huì )議在12月4日如期開(kāi)展,顧問(wèn)組全員參與,本次會(huì )議為2021年最后一個(gè)項目總結會(huì )議,大家攜手一起走過(guò)的不平的2021,開(kāi)懷擁抱即將到來(lái)的全新的2022。
一、會(huì )議流程
在總結中反思,在實(shí)踐中積累,在學(xué)習中豁然開(kāi)朗。本次會(huì )議采用常規會(huì )議方式,先是項目經(jīng)理整體會(huì )議,討論解決項目服務(wù)過(guò)程中的人員調配與安排,物資配置與流程,疑難事項的解決策略。再由各項目組成員分享本月項目服務(wù)過(guò)程中提煉的關(guān)鍵技巧,推進(jìn)思路以及實(shí)施效果的展示,促進(jìn)大家互取所長(cháng),不斷總結提升為已經(jīng)遇到的或未來(lái)可能會(huì )遇到的同類(lèi)型問(wèn)題積累經(jīng)驗,活學(xué)活用。最后,項目部負責人韋老師,公司總經(jīng)理對本月的工作做出總結和部署,也對在做的各位老師提出了更高的期望與要求。
二、分享與進(jìn)步
在全員分享,互取所長(cháng)的環(huán)節中,多位老師采取了情境導入式的講解方式,首先對分享課題產(chǎn)生的背景進(jìn)行了提煉講解,先把大家帶入到當時(shí)的場(chǎng)景中去,產(chǎn)生思考;然后分享顧問(wèn)在講解他采取的解決措施和方案,并講解為什么這么做以及這樣做有什么作用,最后效果驗證,進(jìn)行效果展示。通過(guò)這樣的流程進(jìn)行分享,大家在融入思考的同時(shí)加深了對此類(lèi)情況下案例的理解,為后續工作開(kāi)展積累更多的思路和方法。
三、會(huì )議總結
對于顧問(wèn)來(lái)說(shuō),不是教師勝似教師,在建設現代化的企業(yè)管理之路上,每個(gè)人都應該做到嚴于律己,勤奮好學(xué),修煉好自我的品德,沉淀好自我的學(xué)識,心存敬畏,保持對行業(yè)的熱愛(ài),方能在管理咨詢(xún)的道路上一路前行。
建立生產(chǎn)有序、管理順暢,操作規范,士氣高昂、高質(zhì)量、低成本、短交期的作業(yè)現場(chǎng);
為企業(yè)規劃設計一套由內到外的形象升級,外觀(guān)視覺(jué)價(jià)值體現、內在的管理內涵體現;
全員參與設備管理高產(chǎn)出和低成本運營(yíng),提升設備管理能力,維護能力,提高效率
構建班組生產(chǎn)管理體系、循環(huán)評價(jià)、人才育成、持續改善、績(jì)效管理、文化養成體系;
提高產(chǎn)品質(zhì)量、降低生產(chǎn)成本、縮短交期、增加利潤,讓管理更系統科學(xué),執行力更強
對工廠(chǎng)的各個(gè)組成部分進(jìn)行合理安排,以提高生產(chǎn)效率、降低成本、優(yōu)化物流、改善工作環(huán)境等