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新益為精益生產(chǎn)培訓公司概述:在市場(chǎng)經(jīng)濟環(huán)境下、生存其中的企業(yè)必須做好“將能賣(mài)的產(chǎn)品適時(shí)地制造出來(lái)”, 如何縮短生產(chǎn)停滯時(shí)間、降低成本、減少浪費、不斷改善生產(chǎn)系統,以滿(mǎn)足顧客要求,這已經(jīng)成為當前所有企業(yè)面對的難題,也催生了精益生產(chǎn)管理模式。
精益生產(chǎn)管理
精益生產(chǎn)的理念最早起源于日本豐田汽車(chē)公司的TPS(Toyota Production System)以減少浪費為特色的多品種、小批量,高質(zhì)量和低消耗的生產(chǎn)系統、這種生產(chǎn)方式被美國學(xué)者研究后成為“精益生產(chǎn)”方式,該生產(chǎn)方式是在精益管理思想的指導下,以“準時(shí)制JIT"和“自動(dòng)化”為支柱,以“標準化”、“改善”為依托、借助“5S”、“看板” 等工具形成的一套生產(chǎn)管理模式。
精益生產(chǎn)的理論和方法隨著(zhù)環(huán)境的變化而不斷發(fā)展,到20世紀末,隨著(zhù)研究的深入和理論的廣泛傳播,很多專(zhuān)家學(xué)者參與研究,各種新理論的方法層出不窮。如單元生產(chǎn)、 JIT2、5S的新發(fā)展、TPM的新發(fā)展,美國聯(lián)合技術(shù)公司的ACE管理、精益六西格瑪管理、波音的群策群力和通用汽車(chē)的競爭制造系統等。這些管理模式的實(shí)質(zhì)是應用精益生產(chǎn)的思想,并將其方法具體化,以指導公司內部各個(gè)工廠(chǎng)、子公司順利地推行精益生產(chǎn)方式。
寶鋼作業(yè)區2013年推行精益生產(chǎn)管理以來(lái),取得了明顯效果。
一、利用“現場(chǎng)5S管理”工具,縮短了生產(chǎn)過(guò)程時(shí)間和換模時(shí)間。
1、整理、整頓生產(chǎn)現場(chǎng)。根據生產(chǎn)需求,設置物品的定置線(xiàn)。從而縮短生產(chǎn)過(guò)程中等待,尋找備件的時(shí)間;
2、按產(chǎn)品、工序逐一對換模時(shí)間統計分析。制定了標準化換模作業(yè)指導書(shū),每次換模時(shí)間縮短1H,從而提高了班組的有效工作時(shí)間和生產(chǎn)效率;
這兩項每月共減少10個(gè)工作班次,年節約人工成本及生產(chǎn)成本60萬(wàn)元;
3、實(shí)施5S管理及標準化換模作業(yè)指導書(shū)后,產(chǎn)品質(zhì)量有效提升,每天的產(chǎn)品報廢量減少40只,年增加經(jīng)濟效益15萬(wàn)元。
二、采用“連續流”管理方法,在生產(chǎn)過(guò)程中禁止堆圈,確保工序連續化。
在整個(gè)過(guò)程中避免了產(chǎn)品離開(kāi)滾道而導致的產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題,消除了堆圈、取圈的時(shí)間所造成的生產(chǎn)浪費,有效的保持了生產(chǎn)的節拍。進(jìn)一步得提高了生產(chǎn)效率、保障了產(chǎn)品的質(zhì)量及生產(chǎn)的安全性,提升了客戶(hù)對我們產(chǎn)品的滿(mǎn)意度,在一定程度上達到了全面的質(zhì)量管理。
三、全員對精益生產(chǎn)管理的認識發(fā)生了深刻變化
推進(jìn)精益生產(chǎn)管理的過(guò)程中,組織員工參加精益生產(chǎn)管理培訓,系統學(xué)習精益生產(chǎn)管理的理論知識及管理方法,職工看到了存在的差距和不足,對科學(xué)管理出效益有了更深刻的認識,同時(shí)開(kāi)闊了員工的視野和思路。
精益生產(chǎn)的管理理論已經(jīng)成為現代企業(yè)提升競爭力的有效方法,它是一種全新的企業(yè)文化而非一時(shí)的潮流,由傳統企業(yè)向精益生產(chǎn)企業(yè)的轉變是一個(gè)持續改進(jìn)的過(guò)程,我們要發(fā)動(dòng)全部的員工參與進(jìn)來(lái),加強員工的培訓,通過(guò)自主管理不斷的改進(jìn)現有的生產(chǎn)工藝及設備,消除生產(chǎn)過(guò)程中的浪費,逐步降低生產(chǎn)成本,提高產(chǎn)品質(zhì)量,從而增加企業(yè)的利潤和競爭力,最終實(shí)現精益生產(chǎn)管理。
建立生產(chǎn)有序、管理順暢,操作規范,士氣高昂、高質(zhì)量、低成本、短交期的作業(yè)現場(chǎng);
為企業(yè)規劃設計一套由內到外的形象升級,外觀(guān)視覺(jué)價(jià)值體現、內在的管理內涵體現;
全員參與設備管理高產(chǎn)出和低成本運營(yíng),提升設備管理能力,維護能力,提高效率
構建班組生產(chǎn)管理體系、循環(huán)評價(jià)、人才育成、持續改善、績(jì)效管理、文化養成體系;
提高產(chǎn)品質(zhì)量、降低生產(chǎn)成本、縮短交期、增加利潤,讓管理更系統科學(xué),執行力更強
對工廠(chǎng)的各個(gè)組成部分進(jìn)行合理安排,以提高生產(chǎn)效率、降低成本、優(yōu)化物流、改善工作環(huán)境等