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5S管理咨詢(xún)內容及含義?新益為5S管理咨詢(xún)公司概述:為了全面構建科學(xué)、合理、先進(jìn)的5S管理咨詢(xún)體系,提高5S現場(chǎng)管理水平,小編每周開(kāi)展一次5S管理知識學(xué)習宣貫專(zhuān)欄,更全面、深入地學(xué)習、理解、掌握5S現場(chǎng)管理的理念、內容、含義,更好地做好5S管理咨詢(xún)工作。
5S現場(chǎng)管理法:
5S是管理的基礎,是管理合理化的前提。加強組織規范運作,使混亂的企業(yè)井然有序,不僅讓人感到安全美觀(guān),而且可以提高產(chǎn)品質(zhì)量,降低生產(chǎn)成本。
5S管理咨詢(xún)
那么,何為5S管理咨詢(xún)?
5S管理咨詢(xún)是指整理(Seiri)、整頓(Seiton)、清掃(Seiso)、清潔(Seiketsu)、素養(Shitsuke)等五個(gè)項目,因日語(yǔ)的羅馬拼音均為“S”開(kāi)頭,所以簡(jiǎn)稱(chēng)5S。企業(yè)開(kāi)展以整理、整頓、清掃、清潔和素養為內容的活動(dòng),稱(chēng)為5S管理咨詢(xún)活動(dòng)。
剖析5S管理咨詢(xún)法
㈠5S管理咨詢(xún)整理:
定義:在工作現場(chǎng)區別要與不要的東西,然后只保留有用的東西,撤除不需要的東西。
目的:
1.改善和增加作業(yè)面積;
2.現場(chǎng)無(wú)雜物,行道通暢,提高工作效率;
3.減少磕碰的機會(huì ),保障安全,提高質(zhì)量;
4.消除管理上的混放、混料等差錯事故;
5.有利于減少庫存量,節約資金;
6.改變作風(fēng),提高工作情緒;
意義:把要與不要的人、事、物分開(kāi),再將不需要的人、事、物加以處理,對工作現場(chǎng)的現實(shí)擺放和停滯的各種物品進(jìn)行分類(lèi),區分什么是現場(chǎng)需要的,什么是現場(chǎng)不需要的;其次。對于工作現場(chǎng)里各個(gè)工位或設備的前后、通道左右、現場(chǎng)上下、工具箱內外,以及工作現場(chǎng)的各個(gè)死角,都要徹底搜尋和清理,達到工作現場(chǎng)無(wú)不用之物。
㈡5S管理咨詢(xún)整頓:
定義:將要用的東西按規定位置擺放整齊,并做好標識進(jìn)行管理。
目的:不浪費時(shí)間尋找物品,提高工作效率和產(chǎn)品質(zhì)量,保障生產(chǎn)安全。
意義:把需要的人、事、物加以定量、定位。通過(guò)前一步整理后,對生產(chǎn)現場(chǎng)需要留下的物品進(jìn)行科學(xué)合理的布置和擺放,以便用最快的速度取得所需之物,在最有效的規章、制度和最簡(jiǎn)潔的流程下完成作業(yè)。
要點(diǎn):
1.物品擺放要有固定的地點(diǎn)和區域,以便于尋找,消除因混放而造成的差錯;
2.物品擺放地點(diǎn)要科學(xué)合理。例如,根據物品使用的頻率,經(jīng)常使用的東西應放得近些(如放在作業(yè)區內),偶爾使用或不常使用的東西則應放得遠些(如集中放在生產(chǎn)現場(chǎng)某處);
3.物品擺放目視化,使定量裝載的物品做到過(guò)目知數,擺放不同物品的區域采用不同的色彩和標記加以區別。
㈢5S管理咨詢(xún)清掃:
定義:對工作場(chǎng)所和設備進(jìn)行清潔打掃。
目的:清除“臟污”,保持現場(chǎng)干凈、明亮。
意義:將工作場(chǎng)所之污垢去除,使異常之發(fā)生源很容易發(fā)現,是實(shí)施自主保養的第一步,主要是在提高設備稼動(dòng)率。
要點(diǎn):
1.自己使用的物品,如設備、工具等,要自己清掃,而不要依賴(lài)他人,不增加專(zhuān)門(mén)的清掃工;
2.對設備的清掃,著(zhù)眼于對設備的維護保養。清掃設備要同設備的點(diǎn)檢結合起來(lái),清掃即點(diǎn)檢;清掃設備要同時(shí)做設備的潤滑工作,清掃也是保養;
3.清掃也是為了改善。當清掃地面發(fā)現有飛屑和油水泄漏時(shí),要查明原因,并采取措施加以改進(jìn)。
㈣5S管理咨詢(xún)清潔:
定義:將整理、整頓、清掃實(shí)施的做法制度化、規范化,以維持其效果。
目的:認真維護并堅持整理、整頓、清掃的效果,使其保持最佳狀態(tài)。
意義:通過(guò)對整理、整頓、清掃活動(dòng)的堅持與深入,從而消除發(fā)生安全事故的根源。創(chuàng )造一個(gè)良好的工作環(huán)境,使職工能愉快地工作。
要點(diǎn):
1.工作場(chǎng)所不僅要整齊,而且要做到清潔衛生,保證工人身體健康,提高工人勞動(dòng)熱情;
2.不僅物品要清潔,而且工人本身也要做到清潔,如工作服要清潔,儀表要整潔,及時(shí)理發(fā)、刮須、修指甲、洗澡等;
3.工人不僅要做到形體上的清潔,而且要做到精神上的“清潔”,待人要講禮貌、要尊重別人;
4.要使環(huán)境不受污染,進(jìn)一步消除渾濁的空氣、粉塵、噪音和污染源,消滅職業(yè)病。
㈤5S管理咨詢(xún)素養:
定義:改變員工習慣,養成好習慣。素養不僅是5S的最終結果,也是企業(yè)管理者實(shí)施5S的最終目的。
目的:提高“人的品質(zhì)”,培養勤奮好學(xué)、做事認真的人。
意義:提高員工自我修養,使員工養成良好的工作、生活習慣和作風(fēng),使員工通過(guò)實(shí)踐5S獲得人身界的提升,與企業(yè)共同進(jìn)步,是5S管理咨詢(xún)活動(dòng)的核心。
5S管理咨詢(xún)內容及含義?以上就是新益為5S管理咨詢(xún)公司的相關(guān)介紹,做好企業(yè)的5S管理工作就是為精益生產(chǎn)管理活動(dòng)打下基礎,讓精益生產(chǎn)管理在企業(yè)中發(fā)展有一個(gè)良好的前提。
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建立生產(chǎn)有序、管理順暢,操作規范,士氣高昂、高質(zhì)量、低成本、短交期的作業(yè)現場(chǎng);
為企業(yè)規劃設計一套由內到外的形象升級,外觀(guān)視覺(jué)價(jià)值體現、內在的管理內涵體現;
全員參與設備管理高產(chǎn)出和低成本運營(yíng),提升設備管理能力,維護能力,提高效率
構建班組生產(chǎn)管理體系、循環(huán)評價(jià)、人才育成、持續改善、績(jì)效管理、文化養成體系;
提高產(chǎn)品質(zhì)量、降低生產(chǎn)成本、縮短交期、增加利潤,讓管理更系統科學(xué),執行力更強
對工廠(chǎng)的各個(gè)組成部分進(jìn)行合理安排,以提高生產(chǎn)效率、降低成本、優(yōu)化物流、改善工作環(huán)境等