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6S管理在高職教學(xué)中的應用
來(lái)源/作者:網(wǎng)絡(luò )|新益為編輯 發(fā)布時(shí)間:2021-03-20 瀏覽次數:

     新益為5S咨詢(xún)公司概述:推行6S管理活動(dòng)對學(xué)校形象具有很大程度的提升,對學(xué)生的自我管理方面具有監督作用,從我做起,從小事做起,互相幫助,團結協(xié)助。6S管理沒(méi)有止境,只有繼續,只有更好。

     

    6S管理.jpg

     

    6S管理

     

    一、6S管理的概念及含義

     

    (1)整理(Seiri):將工作場(chǎng)所的所有物品劃分為兩類(lèi):必要的和不必要的,保留必要的,消除不必要的。通過(guò)整理可以騰出空間,以便利用,防止誤用和誤送,創(chuàng )造舒適的工作環(huán)境。

     

    (2)整頓(Seiton):將必要的物品按規定的位置擺放整齊,各種生產(chǎn)物料、工具、設備都做到分類(lèi)擺放、一目了然,做到物有所位,物在其位。其核心是每個(gè)學(xué)生都應參加,在整頓過(guò)程中制訂的各種管理規范,人人都應遵守,貴在堅持。

     

    (3)清掃(Seiso):劃分出衛生責任區,并制訂出相關(guān)的規章制度,督促每個(gè)學(xué)生做到工作間隙勤清掃、下班之前小清掃、每周結束大清掃,清除工作場(chǎng)所內的臟污。

     

    (4)清沽(Seiketsu):使工作環(huán)境及設備、儀器、工夾量具、材料等始終保持清潔的狀態(tài)。

     

    (5)素養(Shitsuke):制訂一系列管理制度,并專(zhuān)門(mén)舉辦培訓班對學(xué)生進(jìn)行6S知識和班組管理制度的學(xué)習,促使學(xué)生養成良好的習慣,依規定行事,培養積極進(jìn)取的精神。

     

    (6)安全(Safety):重視成員安全教育,每時(shí)每刻都有安全第一觀(guān)念,防范于未然。

     

    二、實(shí)行高校6S管理的好處

     

    實(shí)行高校6S管理來(lái)改變學(xué)校環(huán)境、培養學(xué)生的學(xué)習氛圍感,從而提供學(xué)生的個(gè)人素質(zhì),提高適應社會(huì )環(huán)境能力。因此,在高職學(xué)校推行6S管理的目的是:建設規范實(shí)訓場(chǎng)所,營(yíng)造舒適實(shí)訓氛圍,提高學(xué)生個(gè)人素養,塑造學(xué)校良好形象。

     

    三、實(shí)訓教學(xué)實(shí)施6S管理的方法和內容

     

    (1)制訂實(shí)訓學(xué)校6S管理執行標準。為便于操作和實(shí)施高校6S管理工作,根據各個(gè)實(shí)訓室的具體情況,應制定一套具體的執行標準。應按定置設計,采用清晰的、標準化的信息顯示符號,將各種區域、通道、物品的擺放位置鮮明地標示出來(lái)。統一規定實(shí)訓的著(zhù)裝,實(shí)行掛牌制度,統一著(zhù)裝可以進(jìn)一步體現正規化、標準化、學(xué)校掛牌和個(gè)人佩戴標志可以起到激勵和推動(dòng)的作用,如《實(shí)訓室學(xué)校6S管理學(xué)生職責》、《實(shí)訓指導教師工作職責與學(xué)生實(shí)訓》要求等掛牌上墻。

     

    (2)做好定置管理。定置管理是研究生產(chǎn)現場(chǎng)中的人、機、物三者之間的關(guān)系,并通過(guò)調整生產(chǎn)現場(chǎng)的物品放置,處理好人與物、人與人、人與場(chǎng)所的關(guān)系,從而把形成和影響產(chǎn)品質(zhì)量的主要因素:人、機、物、法、環(huán)境有機地結合起來(lái),實(shí)現生產(chǎn)現場(chǎng)的秩序化、文明化。定置管理一般采用三定原則,即定位置、定數量、定區位。它非常適合高職校實(shí)訓場(chǎng)地教學(xué)管理,讓高職學(xué)生在實(shí)習過(guò)程中養成良好的習慣,為以后走向企業(yè)成為合格員工。

     

    (3)制定6S管理推行方案。為培養學(xué)生良好的行為習慣和職業(yè)素質(zhì),實(shí)現校企無(wú)縫鏈接,塑造學(xué)校良好形象,增強市場(chǎng)競爭力,應理所當然在學(xué)校推行6S管理,首先在學(xué)生實(shí)習場(chǎng)所推行6S管理方案,并成立6S管理領(lǐng)導小組,以教學(xué)校長(cháng)為組長(cháng)、系部主任為副組長(cháng)、實(shí)訓教師及實(shí)習班級為成員聯(lián)動(dòng)。使6S管理模式在全校全面展開(kāi)。

     

    四、持之以恒

     

    6S管理開(kāi)展起來(lái)比較容易,但要持之以恒堅持下去,不斷優(yōu)化就不太容易。因此提倡持之以恒,特別是實(shí)習指導教師要充分認識、高度重視、緊密配合。應將6S管理納入崗位責任制,使每一教師、每一學(xué)生都有明確的崗位責任和工作標準,要嚴格、認真地搞好檢查、評比和考核工作,使6S管理堅持不斷地開(kāi)展下去。

     

    院校之所以實(shí)施6S管理主要是為了提供舒適的學(xué)習環(huán)境、提供安全的學(xué)習場(chǎng)所、提升學(xué)生的學(xué)習情緒、提高現場(chǎng)學(xué)習效率、提高學(xué)習的質(zhì)量水平、增強了學(xué)生的學(xué)習興趣、塑造良好的學(xué)校形象,這些都是每個(gè)學(xué)校所想要達到的與值得改善的。

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